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Comment rédiger un bon CV?

Publié par | 21/01/2017 | Conseils Carrière

 Votre CV est la synthèse de vos qualités et de vos compétences. C’est le produit que vous allez vendre aux employeurs et recruteurs. Il doit donc être rédigé avec tact, en respectant certaines règles clés. Voici les principales étapes.

1ère étape : Créer les conditions psychologiques

Vous devez vous isoler dans un cadre où vous bénéficierez d’un calme total. Pendant la rédaction de votre CV, rien ni personne ne doit vous perturber. Créer le vide et éloigner téléphone, amis et tout autre objet de distraction.

2nde étape : Documentation de base

Réunissez tout ce qui peut vous fournir des informations sur vous et votre vie professionnelle :jobSeeker

  • Vos diplômes
  • Contrats de travail
  • Fiches de paye
  • Attestation de formations professionnelles
  • Agendas/journal personnel
  • Rapports de stages et lettres d’appréciation
  • Mémoires
  • Comptes rendus, rapports de séminaires
  • Publications…


3ème étape : Créer librement votre premier CV

Rédiger ce premier document selon qu’il vous vient. Peu importe qu’il soit long. Vous pouvez l’organiser en suivant la trame classique :

  • Prénom Nom
  • Coordonnées
  • Etat civil
  • Compétences
  • Expériences professionnelles
  • Formation
  • Langues
  • Informatique
  • Centres d’intérêts

Saisissez un maximum d’infos, vous ferez le tri ensuite. Vous allez constituer ainsi votre banque de données personnelle. Vous créerez ensuite un CV de base, mais n’oubliez pas qu’il faudra probablement adapter votre CV en fonction de vos candidatures en vue d’être au maximum en phase avec l’annonce. Donc, certains éléments inutiles aujourd’hui pourront peut-être s’avérer intéressants par la suite.

– Faites une première impression. Cela vous semblera trop long, trop lourd. Peu importe pour le moment. Relisez-vous, corrigez les fautes, les tournures de phrase maladroites.
– Faites une deuxième impression.
– Désormais, sans rien éliminer, essayez d’améliorer vos différentes rubriques, essayez de les rendre « gagnantes ».

4ème étape : Adaptez le CV de base à votre projet professionnel

– Il s’agit maintenant d’adapter ce CV de base à votre projet professionnel. Comme nous le précisions, le recruteur cherche avant tout à sécuriser son recrutement. Une présentation claire mettant en valeur la logique de vos objectifs (votre projet professionnel) y contribuera.

– Pour ce faire, commencez par donner un titre à votre CV et ajoutez une description de vos objectifs. Ces deux points doivent synthétiser votre projet professionnel.

– Maintenant, reprenez chaque élément de ce CV de base et posez-vous les questions suivantes :

  • mon parcours professionnel est-il clairement développé ?
  • peut-on dire que mon projet actuel constitue la suite logique de mon parcours professionnel à la lecture du CV ?
  • mes compétences et mon potentiel pour ce projet sont-ils mis en valeur par mon vécu professionnel et par les autres informations présentes ?

– Supprimez les rubriques les moins utiles, les moins percutantes et ne répondant pas à ces questions. Votre CV doit être efficace : il va à l’essentiel, il vous met en valeur.

– Faites une nouvelle impression. A la lecture de mon CV, il se dégage :

  • Une impression positive, mon projet est clair, mes objectifs sont énoncés et logiques
  • Je suis rapidement opérationnel
  • Il est personnalisé : il me ressemble, il reflète ma personnalité

5ème étape : Faites voir votre CV par d’autres

– Montrez votre CV à ceux qui vous entourent et notez toutes leurs remarques, mêmes celles qui vous semblent ridicules comme des termes qu’ils ne comprennent pas, etc.

– Arrêtez.

– Le lendemain, reprenez vos notes et votre CV, vous arriverez probablement à améliorer votre CV.

– Refaites cet exercice auprès de différentes personnes, puis, dans un deuxième temps des personnes qui ne vous connaissent pas.

– Lorsque l’on ne vous pose plus de question, ou mieux encore, si les personnes vous montrent leur intérêt sur votre parcours, vous aurez construit un formidable CV.

– Si vous connaissez des personnes procédant régulièrement à des recrutements, leur avis aussi est forcément précieux!

Votre CV, c’est comme votre jardin, il demande à être entretenu. Vous y reviendrai au gré des opportunités. Il faut tâcher être sincères et ne rien mettre pour embellir votre CV pour taper dans l’œil au recruteur. Le mensonge rattrape toujours.

Bonne chance !

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